잠재성장모형을 활용한 여성자영업자들의 생활만족 변화 궤적과 영향요인 - 일․가정 조정전략을 중심으로
- 주제(기타) 사회과학
- 설명문(URI) https://www.kci.go.kr/kciportal/ci/sereArticleSearch/ciSereArtiView.kci?sereArticleSearchBean.artiId=ART002439104
- 등재 KCI등재
- 발행기관 한국사회보장학회
- 발행년도 2019
- URI http://www.dcollection.net/handler/ewha/000000161013
- 본문언어 한국어
초록/요약
최근 열악한 노동시장에서 주변화 된 여성은 여성의 지위를 극복하고 일과 가정의 균형을 이루기 위해 자영업을 통한 경제활동을 시도하고 있다. 그러나 자영업의 생존율 자체가 높지 않은데다가 여성으로서 일․가정양립이라는 문제를 극복하여야하기에 여성자영업자들에게 사업지속은 더 큰 도전이며 이를 통한 삶의 만족 역시 보장받기 어렵다. 이에 본 연구는 한국노동패널의 2012년(15차년도)에서 2016년(19차년도)의 자료를 이용하여 5년 동안 종단적으로 자영업을 지속하는 기혼여성들의 생활만족도의 변화궤적과 이에 영향을 주는 일․가정 조정전략을 잠재성장모형으로 분석하였다. 분석결과, 여성자영업자들은 5년의 시간흐름에 따라 생활만족도의 증가추세가 나타났고, 생활만족도 변화량에 영향을 주는 요인으로 자녀의 수, 가족종사자 수 및 주당근무시간이 양적으로 유의미한 영향을 미쳤다. 한편, 일집중여부와 사회적친분관계에서 생활만족도 변화량에 부적으로 유의미한 영향이 나타났다. 이러한 결과는 기혼여성은 자영업 지속이라는 어려움을 극복하면서 삶의 만족을 높여가고 있었으며, 여성자영업자에게 가족은 일을 위한 갈등요인이 아닌 상호지원요인으로 작용하고 있었다. 그러나 일․가정 조정전략 중 가족종사자를 활용하는 방안으로 개인차원에 머물고 있어 제도적 지원이 불가피하다. 일집중에 높은 특성을 가진 자영업자들로서 일집중성전략이 기혼여성 자영업자의 생활만족도에 영향을 주기에 기혼여성 자영업자에게 적합한 일․가정정책 및 사업정책이 시급히 요구된다. 또한 아직까지 여성들은 공식적인 사회적친분관계의 만족도가 생활만족도의 증가로 이어지지 않았기에 여성자영업자들의 네트워크 형성을 위한 기업풍토와 사회적 지원의 필요성을 제언한다.
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