디지털 콘텐츠 산업에서의 최고경영자의 교체가 기업의 성과에 미치는 영향: 기업 연령의 조절 효과를 중심으로
The Moderating Effect of Firm Age on the Relationship between CEO Change and Firm Performance in Digital Contents Industry
- 주제(키워드) CEO Change , Digital Contents Industry , Firm Performance , Firm Age , 최고경영자 교체 , 디지털 콘텐츠 산업 , 기업성과 , 기업연령
- 주제(기타) 경영학
- 설명문(URI) https://www.kci.go.kr/kciportal/ci/sereArticleSearch/ciSereArtiView.kci?sereArticleSearchBean.artiId=ART002709952
- 등재 KCI등재
- 발행기관 한국전략경영학회
- 발행년도 2021
- URI http://www.dcollection.net/handler/ewha/000000180018
- 본문언어 한국어
- Published As http://dx.doi.org/10.17786/jsm.2021.24.1.003
초록/요약
본 연구는 디지털 콘텐츠 산업에서의 최고경영자 교체가 기업성과에 미치는 영향을 살펴본다. 특히 본 연구는 디지털 콘텐츠 산업에 집중하여 최고경영자의 교체가 기업성과에 미치는 영향과 기업연령이 최고경영자 교체와 기업성과와의 관계를 어떻게 조절하는지 살펴보았다. 이에 2016년부터 2018년까지 국내 코스닥 상장된 기업들을 대상으로 한 실증분석 결과, 최고경영자 교체는 오히려 성과에 부정적인 영향을 미치며 기업연령이 높을수록 이러한 관계는 약화되었다. 다시 말해 최고경영자의 교체는 오히려 기업성과에 부정적인 영향을 주며 상대적으로 기업연령이 높을 경우 산업에 대한 이해도도 상대적으로 높고 기업이 생존하기 위한 시스템이 구축되기 때문에 최고경영자의 교체와 기업성과와의 부정적인 관계는 약화됨을 의미한다. 이에 본 연구는 최근 부상하고 있는 디지털 콘텐츠 산업에서의 최고경영자의 교체와 기업의 성과를 규명했을 뿐만 아니라 최고경영자의 교체와 성과에 영향을 미칠 수 있는 요인으로 기업의 연령을 제시하여 기존의 연구를 확대하고 보완하고 있다.
more초록/요약
This study examines whether CEO change affects firm performance and firm age can moderate the relationship between CEO change and firm performance in digital contents industry. Using data on CEO changes of digital contents firms listed in KOSDAQ from 2016 to 2018, we find that CEO change is negatively related to firm performance, and that this effect weakens as firms grow older. In the discussion, we trace the implications of our study for research and practice.
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